Lic. Elisabeth Neufeld de Mueller

Las ventajas de un Reglamento Interno de Trabajo

En un primer momento, el Reglamento Interno de Trabajo (RIT) parece tener un carácter estéril y burocrático. Sin embargo conlleva una serie de ventajas que pueden aportar seguridad y estabilidad a las relaciones laborales en una empresa. En realidad, el RIT resulta sumamente práctico y beneficioso en varios aspectos clave. ¿Que dice el Código laboral respecto … Leer más

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